Техническое задание: Подбор администратора салона красоты

Требуется профессиональная помощь в закрытии вакансии администратора для салона красоты. Задача включает в себя полный цикл первичного отбора персонала.

Основные обязанности исполнителя

  • Поиск кандидатов: Активный поиск и подбор соискателей, соответствующих требованиям позиции. Исполнитель может использовать собственные каналы и базы данных или предоставлять отфильтрованные анкеты для ознакомления заказчику.
  • Проведение собеседований: Организация и проведение первичных собеседований с отобранными кандидатами для оценки их профессиональных качеств, soft skills и соответствия корпоративной культуре.
  • Анализ и рекомендации: Предоставление заказчику структурированного отчета с анализом сильных и слабых сторон каждого кандидата, а также четкие рекомендации по выбору наиболее подходящего специалиста.

Ожидаемый результат

Заказчик получает короткий список из 2-3 наиболее перспективных кандидатов с подробной сравнительной характеристикой и обоснованной рекомендацией к найму, что позволит принять окончательное решение.

Доработка и унификация каталога продукции в Figma

Требуется завершить разработку полиграфического каталога в Figma: создать новую заднюю страницу, доделать страницы товаров, привести все к единому стилю и разместить новый контент. Необходим ответственный исполнитель, готовый вносить правки до финального утверждения.

Интеграция CRM и бухгалтерской системы для автоматизации учёта товаров

Требуется настроить двустороннюю интеграцию между CRM-системой и бухгалтерской программой. Необходимо обеспечить возможность выбора товаров из каталога в CRM с последующей автоматической синхронизацией данных об остатках и списаниях.

Дизайн карточек товаров для маркетплейсов

Требуется графический дизайнер для постоянной частичной занятости. Необходимо оформить большое количество карточек товаров для популярных онлайн-площадок в категориях товаров для дома и цифровых товаров. Рассмотрим и новичков, готовых развиваться.